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Tesis: 4825
Título: Análisis y crítica de la rotación de personal y ausentismo en una empresa comercial
Autor: Ortiz Ramírez, Jesús Fabiola
   
Indice
Capitulo 1.  1.GENERALIDADES
       1.1. PLANTEMIENTO DEL PROBLEMA
       1.2. PROPUESTA
Capitulo 2.  2.ROTACION DE PERSONAL Y AUSENTISMO
       2.1. ROTACION DE PERSONAL
       2.2. AUSENTISMO
       2.3. CAUSAS DE LA ROTACION DEL PERSONAL Y AUSENTISMO
       2.4. COSTOS
       2.5. ACTITUD EMPRESARIAL
       2.6. BENEFICIOS SOCIAL
Capitulo 3.  3.FACTORES QUE TODA EMPRESA DEBE CONSIDERAR
       3.1. MOTIVACION
       3.2. SUGERENCIAS PARA MOTIVAR A LOS EMPLEADOS
       3.3. CULTURA ORGANIZACIONAL
       3.4. EL ENTORNO
       3.5. CAMBIO Y LA INNOVACION
       3.6. EL EMPLEO DE LA ADMINISTRACION DE LA CALIDAD TOTAL (ACT)
Conclusión.  CONCLUSIONES
Bibliografía.  BIBLOGRAFIA
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